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Chargé.e de projets en accessibilité culturelle (CDI à temps plein)

Les missions

Événements culturels :
– échanger avec les structures culturelles et les accompagner, en amont de la programmation (conseil, expertise,
proposition de solutions techniques, mobilisation de professionnels sourds)
– coordonner et appliquer les dispositifs d’accessibilité aux événements culturels
(visites en LSF, mise à disposition de gilets vibrants, suivi des échanges avec les professionnels sourds mobilisés)
– coordonner le dispositif de formation des guides sourd.e.s dans les sites culturels
– assurer le suivi des projets auprès des structures culturelles (gestion planning des événements, gestion devis
et factures du service)
– suivi et prise en charge des réservations
– quelques missions d’accueil en LSF lors de certains événements ponctuels (week-ends)
– faire le lien avec le.la chargé.e de communication pour chaque événement accessible
– assurer le suivi de la fréquentation, effectuer les bilans d’activités du service
– assurer une vellle sur actualite cuturele de a communaute source.

Vidéos en LSF
– viser et adapter les textes fournis par les partenaires culturels
– assurer le suivi des tournages et du processus de production de vidéos en LSF
– vérifier la bonne synchronisation LSF/ST et voix off le cas échéant

Formations
– planifier et organiser les formations, dans le respect du dispositif Qualiopi
-enregistrer et traiter les évaluations des formations.

Condition d’exercice :
Poste basé à Nantes.
Volonté de travailler en entreprise de l’ESS.
Travail en collaboration avec le.la Chargé.e de communication et en équipe bilingue Fr/LSF (interprètes Fr/LSF,
traducteur, monteur vidéo, médiatrice culturelle…)
Horaires varlables. en semaine et exceotonnellemente week-end sur certains evenements
Déplacement : Sur la métropole et ponctuellement à l’extérieur.

Compétences requises :
– Maltrise du pack ottice, la connaissance de la suite Adobe serait un atout
– Bonne connaissance du domaine d’intervention (milieu culturel, communauté sourde)
– Maîtrise de la langue des signes (niveau B2)
– Urganisation, torce de proposition et grande autonomie

Type de contrat :
– Date limite des candidatures : 24 février 2023
– Poste à pourvoir rapidement (en mars 2023)
– CDI a 35h (possibilite de 28h si souhaite).

Chargé.e de communication (CDI à mi-temps)

Les missions

– Créer des visuels adaptés pour chaque événement accessible (affiches et/ou programmes clairs et indiquant le
mode d’accessibilité et la présence de la LSF) en lien avec les structures culturelles
– Référencer les événements sur le site internet de Culture LSF (via wix.com), sur la future plateforme (en cours de
création) et sur les réseaux sociaux
– Animer la communauté de Culture LSF sur les réseaux sociaux et y faire rayonner les activités de Culture LSF
Réaliser et diffuser la newsletter mensuelle
– Assurer une présence sur les stands de Culture LSF dans les événements liés à la culture et/ou à la communauté
sourde
– Assurer l’identité grapique de Culture LSF dans les différents supports (bilans, dossiers, communication externe)
– Assurer un suivi sur la production des videos en LSr (habillage graphique si besoin)
Travail en collaboration étroite avec le.la Chargé.e de projet.

Condition d’exercice :
Poste basé à Nantes.
Volonté de travailler en entreprise de l’ESS.
Travail en collaboration avec le.la Chargé.e de projets et en équipe bilingue Fr/LSF (interprètes Fr/LSF, traducteur,
monteur vidéo, médiatrice culturelle…)
Horaires varlables. en semaine et exceotonnellemente week-end sur certains evenements
Déplacement : Sur la métropole et ponctuellement à l’extérieur.

Compétences requises :
– Maîtrise du pack office et de la suite Adobe (travail sur Indesign et Photoshop)
– Utilisation de Canva
– Mise à jour due sites internet
– Bonne connaissance du domaine d’intervention (milieu culturel, communauté sourde)
– Bonne connaissance de la langue des signes (B1 minimum)
– Organisation, force de proposition et grande autonomie

Type de contrat :
– Date limite des candidatures : 24 février 2023
– Poste à pourvoir rapidement (en mars 2023)
– CDI – mi-temps : 17,5h/semaine.

La structure

Créée en 2014, la SCOP TIC44, basée à Nantes, comprend 3 pôles :
– un pôle d’interprétation Fr/LSF et de traduction Fr écrit/LSF
– un pôle de production de vidéos en LSF
– le pôle Culture LSF.Culture LSF accompagne les structures culturelles dans la mise en accessibilité de leurs offres aux publics sourds

La SCOP est administrée par un conseil d’associés, composé de salariés de l’entreprise.

Les candidatures motivées sont à adresser par mail à :
Manon ROSSETTI, Co-gérante de TIC44 Scop : contact@tic44.fr
et à Domitille BAUDOUIN, Chargée d’accessibilité culturelle : contact@culturelsf.com

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